prikaz prve stranice dokumenta Menadžment i poticaj za samozapošljavanje HZZZ
Access restricted to students and staff of home institution
undergraduate thesis
Menadžment i poticaj za samozapošljavanje HZZZ
2019. urn:nbn:hr:125:757519
Sulić, Emina
University of Applied Sciences of Rijeka

Cite this document

Sulić, E. (2019). Menadžment i poticaj za samozapošljavanje HZZZ (Undergraduate thesis). Rijeka: University of Applied Sciences of Rijeka. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:757519

Sulić, Emina. "Menadžment i poticaj za samozapošljavanje HZZZ." Undergraduate thesis, University of Applied Sciences of Rijeka, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:757519

Sulić, Emina. "Menadžment i poticaj za samozapošljavanje HZZZ." Undergraduate thesis, University of Applied Sciences of Rijeka, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:757519

Sulić, E. (2019). 'Menadžment i poticaj za samozapošljavanje HZZZ', Undergraduate thesis, University of Applied Sciences of Rijeka, accessed 23 January 2025, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:757519

Sulić E. Menadžment i poticaj za samozapošljavanje HZZZ [Undergraduate thesis]. Rijeka: University of Applied Sciences of Rijeka; 2019 [cited 2025 January 23] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:757519

E. Sulić, "Menadžment i poticaj za samozapošljavanje HZZZ", Undergraduate thesis, University of Applied Sciences of Rijeka, Rijeka, 2019. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:757519

Please login to the repository to save this object to your list.
Metadata
TitleMenadžment i poticaj za samozapošljavanje HZZZ
AuthorEmina Sulić
MentorZlatko Šehanović (mentor)
Committee memberMarino Golob (predsjednik povjerenstva)
Committee memberSnježana Babić (član povjerenstva)
GranterUniversity of Applied Sciences of Rijeka
Rijeka
Defense date and country2019-09-25, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Economics
Organization and Management
Abstract
Kako menadžment u velikim i složenim društvima tako i obrtnik, mala, srednja i velika društva moraju poduzeti korake kako zadovoljiti standarde tržišta na kojem posluju, pri tome je potrebno da menadžer zaposlenik i/ili vlasnik/ uvidi mogućnosti koje mu se pružaju te pokrene postupke i pronađe načine da poduzeće pokrene iz nova ili preuzme već uhodano poduzeće za koje je procijenio da nije u zalasku. Jedna od mogućnosti za pokretanje svog poduzeća su i potpore za samozapošljavanje koje su u porastu od svog začetka, te se iznosi za nepovratne poticaje povećavaju iz godine u godinu. Da bi tražitelj poticaja uspio taj poticaj i dobiti potrebno je da zadovolji niz uvjeta i da poštuje postupak koje je propisao Hrvatski zavod za zapošljavanje. Naravno potrebno iznijeti prednosti i nedostatke takvih potpora, prije nego se pojedinac upusti u takav pothvat, a nakon što donese odluku da to želi mora prihvati pravila i norme koje se od njega traže i zadovoljiti ih da dođe do traženog rezultata dobivanja poticaja.
Keywords
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:125:757519
Study programmeTitle: Professional Undergraduate Study of Entrepreneurship
Study programme type: professional
Study level: undergraduate
Academic / professional title: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsAccess restricted to students and staff of home institution
Terms of useLicence In copyright icon
Created on2019-11-07 10:28:04