prikaz prve stranice dokumenta Čimbenici organizacije na primjeru poduzeća Lidl Hrvatska
  Preuzmi
PDF 803.94 KB
završni rad
Čimbenici organizacije na primjeru poduzeća Lidl Hrvatska
2024. urn:nbn:hr:125:921672
Martinović, Kristina
Veleučilište u Rijeci
Poslovni odjel

Citirajte ovaj rad

Martinović, K. (2024). Čimbenici organizacije na primjeru poduzeća Lidl Hrvatska (Završni rad). Rijeka: Veleučilište u Rijeci. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:921672

Martinović, Kristina. "Čimbenici organizacije na primjeru poduzeća Lidl Hrvatska." Završni rad, Veleučilište u Rijeci, 2024. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:921672

Martinović, Kristina. "Čimbenici organizacije na primjeru poduzeća Lidl Hrvatska." Završni rad, Veleučilište u Rijeci, 2024. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:921672

Martinović, K. (2024). 'Čimbenici organizacije na primjeru poduzeća Lidl Hrvatska', Završni rad, Veleučilište u Rijeci, citirano: 19.11.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:921672

Martinović K. Čimbenici organizacije na primjeru poduzeća Lidl Hrvatska [Završni rad]. Rijeka: Veleučilište u Rijeci; 2024 [pristupljeno 19.11.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:921672

K. Martinović, "Čimbenici organizacije na primjeru poduzeća Lidl Hrvatska", Završni rad, Veleučilište u Rijeci, Rijeka, 2024. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:921672

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:125:921672
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovČimbenici organizacije na primjeru poduzeća Lidl Hrvatska
Naslov (engleski)Organizational Factors in Reference to "Lidl Hrvatska d.o.o."
AutorKristina Martinović
MentorLjerka Tomljenović (mentor)
Član povjerenstvaAnita Stilin (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstvaLjerka Tomljenović (član povjerenstva)
Član povjerenstvaSandra Debeljak (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Veleučilište u Rijeci
(Poslovni odjel)
Rijeka
Datum i država obrane2024-09-16, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Sažetak
Svaka organizacija je pod utjecajem raznih čimbenika koji utječu na oblikovanje njezine organizacijske strukture te na poslovanje i razvoj organizacije. Ovisno o čimbenicima, koje dijelimo na vanjske i unutarnje, organizacija oblikuje i mijenja svoju organizacijsku strukturu. Na unutarnje čimbenike organizacija najčešće može utjecati i kontrolirati ih dok se vanjskim čimbenicima mora prilagođavati. U radu su detaljnije opisani i objašnjeni unutarnji i vanjski čimbenici te njihov utjecaj na poslovanje organizacije, promjene u organizaciji, oblikovanje i mijenjanje organizacijske strukture organizacije. Svaki od unutarnjih i vanjskih čimbenika je razrađen i opisan na primjeru poduzeća odnosno organizacije „LIDL Hrvatska“.
Ključne riječi
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:125:921672
Studijski programNaziv: Poduzetništvo
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: preddiplomski
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (bacc. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaOtvoreni pristup
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2024-10-09 11:42:39